Приоритет интересов пациента и трудовые права медицинских работников ✏ + 🗑

Приоритет интересов пациента и трудовые права медицинских работников Что такое - приоритет интересов пациента, установленный Федеральным законом от 21.11.2011 № 323-ФЗ и как он соотносится с трудовыми правами медицинских работников. Обратимся в начале к первоисточнику. Что же понимается под приоритетом интересов пациента? Согласно ст. 6 Приоритет интересов пациента при оказании медицинской помощи реализуется путем: 1) соблюдения этических и моральных норм, а также уважительного и гуманного отношения со стороны медицинских работников и иных работников медицинской организации; 2) оказания медицинской помощи пациенту с учетом его физического состояния и с соблюдением по возможности культурных и религиозных традиций пациента; Трудовое право медицинских работников 3) обеспечения ухода при оказании медицинской помощи; 4) организации оказания медицинской помощи пациенту с учетом рационального использования его времени; 5) установления требований к проектированию и размещению медицинских организаций с учетом соблюдения санитарно-гигиенических норм и обеспечения комфортных условий пребывания пациентов в медицинских организациях; 6) создания условий, обеспечивающих возможность посещения пациента и пребывания родственников с ним в медицинской организации с учетом состояния пациента, соблюдения противоэпидемического режима и интересов иных лиц, работающих и (или) находящихся в медицинской организации. Т.е. как мы видим, при реализации приоритета интересов пациента при оказании медицинской помощи не затрагиваются каким-либо образом трудовые права медицинских работников. Особо стоит отметить, что данный перечень носит исчерпывающий характер, следовательно, какие-либо иные пути реализации данного принципа не представляются возможными, например – нарушение трудовых прав медицинских работников. Идем далее. Согласно п. 13 ст. 2 Федеральным законом от 21.11.2011 № 323-ФЗ медицинский работник - физическое лицо, которое имеет медицинское или иное образование, работает в медицинской организации и в трудовые (должностные) обязанности которого входит осуществление медицинской деятельности. Т.е. медицинский работник является работником по смыслу трудового законодательства. Соответственно его трудовые права и обязанности устанавливаются и реализуются в соответствии с трудовым законодательством, а именно – Трудовым кодексом РФ и иными актами, содержащими нормы трудового права. Одним из таких актов, в свою очередь, будет являться Федеральный закон от 21.11.2011 № 323-ФЗ, который в частности, устанавливает статус медицинского работника как лица, в трудовые обязанности которого входит осуществление медицинской деятельности. На основании ст. 3 - 5 ТК РФ Нормы трудового права, содержащиеся в иных федеральных законах, должны соответствовать ТК РФ. В случае противоречий между ТК РФ и иным федеральным законом, содержащим нормы трудового права, применяется ТК РФ. Если вновь принятый федеральный закон, содержащий нормы трудового права, противоречит ТК РФ, то этот федеральный закон применяется при условии внесения соответствующих изменений в настоящий ТК РФ. Федеральный закон от 21.11.2011 № 323-ФЗ был принят значительно позже ТК РФ, но почему-то в ТК РФ забыли включить приоритет интересов пациента… Что же из этого следует? А то, что при реализации приоритета интересов пациента не следует нарушать трудовые права медицинских работников, поскольку в данном случае они защищены Трудовым кодексом РФ, да и приоритет интересов пациента при оказании медицинской помощи реализуется строго определенными путями. Что же это означает на практике? Например, рентгенолог, будучи единственным рентгенологом больницы, уходит домой после окончания своего рабочего времени, несмотря на то, что в приемный покой поступает пациент с травматическим повреждением, которому срочно необходимо сделать рентген. Один из вопросов, который возникает в данном случае – а будет ли являться отказ рентгенолога проводить рентгенологическое исследование за пределами продолжительности рабочего времени отказом в оказании медицинской помощи по смыслу ст. 11 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ и нарушением приоритета интересов пациента при оказании медицинской помощи? Давайте сразу определимся с приоритетом. Вспомним пути его реализации, установленные ст. 6 Федеральный закон от 21.11.2011 № 323-ФЗ. Единственное, за что можно зацепиться в данном случае – это п. 1, а именно соблюдение этических норм, но ни в одном источнике таковых норм, включая Этический кодекс российского врача не установлено, что врач обязан оказывать медицинскую помощь (а рентгенологическое исследование есть прямое медицинское вмешательство, сиречь – медицинская помощь по смыслу законодательства) вне своего рабочего места и за пределами продолжительности рабочего времени. Наоборот, ст. 25 Этического кодекса говорит о том, что врач имеет право на защиту своих прав и интересов, в том числе трудовых. Теперь собственно про отказ от медицинской помощи. В статье 11 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ установлено, что отказ не допускается со стороны медицинского работника. А кто такой медицинский работник? Как уже писалось выше - физическое лицо, которое имеет медицинское или иное образование, работает в медицинской организации и в трудовые (должностные) обязанности которого входит осуществление медицинской деятельности. Вот только трудовые (должностные) обязанности работника по смыслу ст. 91 ТК РФ заканчиваются вместе с его рабочем временем, и медицинский работник становится обычным гражданином, если конечно не захочет поработать сверхурочно, но это уже другая история. В этом случае обязанность по оказанию медицинской помощи (т.е. фактически – трудовая функция), на медицинском работнике не лежит, значит и об отказе в оказании медицинской помощи речи быть не может. Вот как-то так. Обращу внимание на то, что мной всего лишь приведено обоснование ничтожности соблюдения приоритета интересов пациента над нормами трудового законодательства. Как все это будет выглядеть на практике мы с Вами знаем не понаслышке, все равно ведь будут обвинять во всяческих нарушениях прав пациентов и прочее. Но очень надеюсь, что данный текст поможет отстоять свои права. Внимание! информация на сайте не является медицинским диагнозом, или руководством к действию и предназначена только для ознакомления.