Если заболели во время отпуска, что с больничным? ✏ + 🗑

Если заболели во время отпуска, что с больничным?

Если заболели в отпуске, прежде всего следует сообщить своему работодателю.

Отпуск продлят на то количество дней, на которые оформлен больничный.

Если вы заболели в отпуске в выходной, этот день тоже включат в отпуск наравне с рабочими днями.

Но если заболели во время нерабочих праздничных дней, отпуск не продлят, потому что такие дни в отпуск не включаются.

Как продлить отпуск?

Чтобы продлить отпуск, сообщите о болезни на работу: позвоните и скажите, что продлеваете отпуск, или напишите письмо.

Если вы не хотите продлевать отпуск, у вас есть право его перенести.

Для этого в первый рабочий день после отпуска напишите заявление о переносе части отпуска на другие даты и согласуйте их с работодателем.

Работодатель также может попросить вас написать заявление о продлении отпуска.

Можно ли продлить отпуск, если заболел ребенок?

Если во время вашего отпуска заболел ребенок или другой член семьи, то отпуск не продлят, даже если на руках есть больничный в связи с уходом за ребенком.

Сейчас Трудовой кодекс предусматривает продление ежегодного отпуска только при болезни самого работника.

При этом работодатель может пойти навстречу работнику и продлить отпуск.

Какой отпуск не продлевается?

Не продлевают другие виды отпуска: учебные отпуска и отпуска без сохранения зарплаты

НПА:

-Ст. 124 ,120,112 ТК РФ;

-Письмо Фонда социального страхования РФ от 5 июня 2007 г. N 02-13/07-4830 "Об оплате листка нетрудоспособности в связи с заболеванием в период оплачиваемого ежегодного отпуска";

-Письмо Роструда от 7 декабря 2020 года № ПГ/56467-6-1;

-Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изменениями и дополнениями) Глава 2. Обеспечение пособием по временной нетрудоспособности (ст.ст. 5 - 9).